チャレコミって何?
地域に変化を起こすために、
チャレンジできる土壌を生み出す。
チャレンジできる
主役は若者たち。
そして事業者・自治体・
チャレコミは全国の
そのあいだに入って
伴走し、相談相手となり、
地域に応じた持続可能な仕組みを
コーディネーター
コーディネーターは地域で新たなチャレンジを生み出します
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自分が目指したい地域の姿を描く
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地域の課題やニーズ、キーマンとのつながり
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地域でチャレンジしたい若者と組織を繋げ新しいコトを起こす
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若者も地域のキーマンも関わる人全員のアントレプレナーシップを引き出す
コーディネーターが人と人を繋ぎ、
地域で若者を育てる仕組みができます。
地域で若者を育てる
1発掘する
地域にはチャレンジする魅力的な大人や資源がたくさん眠っています。そうした魅力を持つ人たちを発掘し、その人の挑戦を後押しする機会をつくることで、これまで課題だと思っていたことを新しい価値に変えることができます。
2機会をつくる
何かチャレンジしたいと思っている相手の思いを聞いて、プロジェクトにすることがコーディネーターの大切な役割です。そのプロジェクトの一番の理解者・応援団となって、地域内外からも仲間を集め、伴走します。
3広げる/育てる
そうした取り組みを続けていると少しずつ地域のなかに仲間が広がり、一緒にプロジェクトをつくる仲間も増えていきます。すると地域の中に新しい担い手が育ったり、その活動が地域の外に伝わることで、同じ思いを持った全国の仲間と出会うきっかけにもなります。
若者・チャレンジャーにとっての変化
日本全国に広がる
各地域のパートナー団体が、チャレコミ宣言に基づき、
課題解決に挑んでいます。
課題解決に
1コーディネーション
若者と地域を実践型のプロジェクトでつなぐ
2自立と継続
実践的プロジェクトを経済的かつ組織的に継続
3若者の育成
地域のつながりの中で新たな仕事を創れる人材を育成する。
4相互協力
CP(コーディネーター)は相互の事業の発展に協力し合う。
5イノベーション
既存の枠にとらわれないイノベーションを社会に起こす。
6プロデューサーシップ
地域の人々と共に、チャレンジの連鎖をつくる。
7コミットメント
ミッションを実現する為に、自ら計画を立て、責任を持って実施する。
PROJECTチャレコミでできる8つのこと
“地域の課題”と言っても多種多様。
チャレコミに参画することで具体的にこんなことが実現します。
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若者と地域を実践型の
プロジェクトでつなぐ大学生・高校生対象の「実践型インターンシップ」「キャリア教育」「カリキュラム開発」を行う。
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地域での起業支援
起業支援プログラムの実施や起業を目指す人材のネットワーキングづくりでローカルベンチャー創出をめざす。
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関係人口の創出
ツアー・フィールドワークの企画・運営や地域内外のコミュニティづくりを実施。
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人材採用・定着
地域事業者の人材採用や地域おこし協力隊の採用支援。「特定地域づくり事業協同組合」との協働を図る。
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副業・兼業人材の
採用サポート社会人の副業兼業人材を活用した、プロジェクトをコーディネート。
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社員研修・講演イベントの
企画・運営企画・運営を通して、地域を活性するための知識・経験を育む。
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地域コーディネーターの
発掘・育成・連携コーディネーターの発掘・養成・研修・ノウハウ交換を行う。団体と連携して地域との協働事業を進める。
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緊急時のセーフティー
ネットづくりお互いが助け合える、「チャレコミ災害支援会員制度」を活用した取り組み。
データで見るチャレコミ
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プログラムに参加した学生
17,000人
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プログラムに参加した社会人
4,700人
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若者と一緒に挑戦した企業
7,304社
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連携した自治体
931
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大学と連携した数
635
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これまでの連携コーディネート団体
511